INFO LOKER 2018 HOT TOPIC PNS DAN Lowongan Pekerjaan LOWONGAN KERJA BESAR-BESARAN PT. MRT JAKARTA HINGGA AKHIR OKTOBER 2017 | Loker Sejabotabek

LOWONGAN KERJA BESAR-BESARAN PT. MRT JAKARTA HINGGA AKHIR OKTOBER 2017

LOWONGAN KERJA BESAR-BESARAN PT. MRT JAKARTA HINGGA AKHIR OKTOBER 2017


PT. Mass Rapid Transit (MRT) Jakarta is a limited liability company in which a majority of its shares are owned by the Jakarta Government. The company was established on the 17 of June 2008, in which it becomes the pioneer in MRT system in Indonesia where it introduced a new mode of transport across the capital. PT. MRT Jakarta is responsible for the construction and development of the MRT infrastructure in Jakarta, managing and operating the MRT system and as well as developing and managing properties around the MRT stations and train depots.


The MRT project was first initiated back in 1985. However, the project was not declared a national project at the moment and so progress moved to a standstill. It is not until 2005 that the president of Indonesia at that time declared MRT as a national project. Since then, the government of Indonesia and the Provincial government of DKI Jakarta started to coordinate and seek for funds for the initiation of the project. Loan funds are provided the Japanese government to accelerate the project.

In 2006, a financing agreement between PT. MRT Jakarta and the Japan Bank for International Cooperation (JBIC) was signed and so the funds started to enter the country for the MRT project.  The JBIC studied the proposed designed and also gave several recommendations to the Provincial Government of DKI Jakarta and the company.

Implementation of MRT development involves numerous government institutions, both at the level of Central Government and the Jakarta Provincial Government and PT. MRT Jakarta itself. Therefore, it requires numerous budget documents involving different activities and processes, working together towards a same end product, namely MRT construction.

Kini saatnya kita simak informasi lowongan kerja PT. MRT Jakarta ini.

LOWONGAN KERJA PT. MRT JAKARTA HINGGA 30 OKTOBER 2017
Saat ini PT MRT Jakarta sedang membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi, berikut ini informasi posisi dan persyaratan yang dibutuhkan :

1. Pengemudi Bus

·         Kualifikasi
1.             Usia minimal 27 tahun, maksimal 45 tahun.
2.            SIM minimal B1 Umum.
3.            Siap bekerja dengan model Shift.
4.            Memiliki integritas dan disiplin yang baik.
5.            Memiliki jiwa responsif mengenai permasalahan di kendaraan.
·         Kelengkapan Berkas
1.             Fotocopi KTP, Ijazah, Kartu Keluarga, NPWP, dan SIM.
2.            Surat Keterangan Sehat.
3.            SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian).
4.            Surat Keterangan Domisili.
·         Tupoksi
1.             Mengendarai bus sesuai rute dan dengan kecepatan yang sesuai dengan aturan.
2.            Menjaga keselamatan pelanggan, khususnya saat proses naik dan turun.
3.            Mengecek kesiapan bus untuk beroperasi.
4.            Proaktif memberikan informasi keadaan bus agar proses perbaikan atau pemeliharaan dapat dilakukan.

2. Petugas Layanan Bus

·         Kualifikasi
1.     Usia Minimal 21 Tahun, Maksimal 30 Tahun
2.    Tinggi Badan Laki – Laki minimal 165 Cm, Perempuan minimal 160 cm (berat badan ideal)
3.    Pendidikan Minimal SMA – D3
4.    Domisili di Jakarta
5.    Memiliki integritas dan disiplin yang baik
6.    Memiliki jiwa pelayanan terhadap pelanggan
7.    Responsif terhadap situasi di dalam bus
8.    Bersedia bekerja dengan metode shift
9.    Bersedia ditempatkan di seluruh koridor PT Transportasi Jakarta
10. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
11.  Tidak bertato dan bertindik (bagi laki-laki)
·         Tupoksi:
1.     Bertanggung jawab atas kebersihan Bus dan keselamatan, keamanan serta kenyamanan pelanggan di dalam Bus;
2.    Membantu pelanggan dalam proses masuk dan keluar dari Bus ke Halte ataupun sebaliknya;
3.    Proaktif memberikan informasi keadaan bus agar proses perbaikan atau pemeliharaan dapat dilakukan;
4.    Proaktif memberikan informasi tentang halte yang menjadi pemberhentian.

3. HRIS Specialist

·         Kualifikasi
1.     Usia maksimal 30 tahun.
2.    D3/S1 diutamakan dari IT.
3.    Pernah bekerja di dalam sistem HRIS atau vendor HRIS minimal 2 tahun.
4.    Mengerti SQL server dan bahasa pemrograman berbasis WEB.
5.    Diutamakan mengerti aturan ke-HRD-an dan pajak karyawan.
6.    Full Time position
·         Tupoksi
1.       Menganalisa dan merancang proses perbaikan pada sistem HRIS.
2.      Membuat flow proses dari setiap fungsi HRIS yang dilaksanakan.
3.      Mengontrol pelaksanaan penggunaan HRIS yang dijalankan HRD.

4. Attendance Officer

·         Kualifikasi
1.     Usia maksimal 30 tahun.
2.    D3/S1.
3.    Punya pengalaman mengurus attandance atau absensi minimal 2 tahun.
4.    Bisa mengoperasikan MS Office.
5.    Diutamakan mengerti hardware finger print.
6.    Full Time Position.
·         Tupoksi
1.     Mengolah data absensi dari seluruh karyawan.
2.    Mengontrol pelaksanaan absensi baik hardware maupun software.
3.    Merekomendasikan perbaikan yang berhubungan dengan mekanisme absensi di perusahaan.

5. Mekanik

·         Kualifikasi
1.     Usia maksimal 35 tahun.
2.    Pendidikan SMK.
3.    Memiliki pengalaman minimal 5 tahun untuk kendaraan alat berat (BUS, TRUK).
4.    Berpengalaman menangani Bus China maupun Eropa.
5.    Memiliki pengetahuan tentang spare part.
6.    Diutamakan yang menyukai otomotif.
7.    Domisili di Jakarta.
8.    Memiliki integritas dan disiplin yang baik.
9.    Memiliki jiwa responsif mengenai permasalahan di kendaraan.
10. Bersedia bekerja dengan metode shift.
·         Tupoksi
1.     Bertanggung jawab atas proses perbaikan dan maintenance kendaraan Bus.
2.    Melakukan proses pengecekan kondisi Bus sesuai dengan jadwal yang sudah ditentukan.
3.    Melakukan proses administrasi setelah melakukan perbaikan dan atau pengecekan Bus.

Untuk info lebih lanjut kunjungi halaman resmi website PT MRT JAKARTA


Baca juga informasi lowongan kerja terbaru terupdate di Blog Pemi loker ini. Jangan lupa sharekan info ini di medsos kalian dan like fanspage kami. Diberitahukan bahwa laman resmi kami akan selalu mengupdate tiap minggunya. Sukses selalu salam pekerja indonesia.